Er du passioneret omkring mad, kvalitet og gode kundeoplevelser? I SuperBrugsen Give er SuperBrugsen stolte af sin delikatesseafdeling. Mange betragter den som en af områdets absolut flotteste, og det er resultatet af et stærkt team, høje ambitioner og et kompromisløst fokus på kvalitet. Nu søger SuperBrugsen en ny kollega, der vil være med til at udvikle afdelingen videre og sikre, at kunderne fortsat får en oplevelse ud over det sædvanlige.
Hvem er SuperBrugsen?Du bliver en del af en butik med 71 engagerede medarbejdere. SuperBrugsen er en butik i konstant udvikling, hvor SuperBrugsen hver dag arbejder for at være salgsklar, inspirerende og lokale kunders foretrukne indkøbssted. SuperBrugsens delikatesseafdeling tiltrækker kunder fra både Give og et stort opland, og SuperBrugsen er kendt for kvalitet, faglighed og lækre løsninger.
SuperBrugsen tilbyder dig- En spændende fuldtidsstilling med gode udviklingsmuligheder.
- En moderne og flot delikatesseafdeling, som SuperBrugsen er stolte af.
- Et stærkt team med høj faglighed og godt humør.
- Mulighed for at sætte dit eget præg på afdelingen og hverdagen.
- Personalegoder, herunder personalekøbsordning og Coop Ferie.
- Opstart efter aftale - gerne hurtigst muligt.
- Daglig produktion og kundebetjening i delikatessen.
- Sikre en inspirerende og salgsklar disk hver dag.
- Arbejde med kvalitet, præsentation og friske varer.
- Holde styr på priser, datokontrol og generel drift.
- Indgå i et team på i alt 10 medarbejdere.
- Har erfaring med fødevareproduktion, gerne fra butik eller delikatesse.
- Brænder for mad, kvalitet og kundeservice.
- Kan arbejde struktureret i en travl hverdag.
- Er positiv, samarbejdsorienteret og tager ansvar.
- Er fleksibel og indstillet på weekendvagter i turnus.
Har du lyst til at blive en del af holdet bag en af områdets mest spændende delikatesseafdelinger, så glæder SuperBrugsen sig til at høre fra dig.
Kontakt: Uddeler Claus Villumsen, på tlf.: 76 41 90 00 eller 22 66 26 13.
Send din ansøgning via ”Søg job” senest den 20. september 2026.
